安徽裕順保安派遣(圖)-外包工廠保安-滁州工廠保安：

1、宿舍保安人員要實行掛牌工作，堅守工作崗位，遵守宿舍的規章制度、嚴苛執行保安職責。 2、加強安全防范措施，堅持夜間值班；不準擅離職守或與人閑聊、干私活等；認真查看出入學生宿舍人員，凡帶大件物品要認真察看、登記；不準無關人員隨便進入宿舍，不準男女生互串宿舍。 3、禁止小商販和推銷人員進入宿舍，禁止一切車輛進入學生宿舍區及樓道、房間等。 4、負責學生宿舍樓內安全保衛工作，確保學生人身、財產及樓內設施安全；做好“防火”、“防盜”、“防治安災害”事故；發現隱患及時上報。 5、認真執行師生晚歸、大件物品出入、借鑰匙、來客、報修、交接班的各項登記制度。 6、做好失物登記、管理和報領工作。 7、夜間值班人員，要在熄燈后認真履行查夜巡視制度。 8、維護學生宿舍樓內正常的生活秩序，忠于職守、不循。 9、 配合宿管老師做好學生宿舍管理工作，發現學生違規、現象應予以制止并及時報有關部門處理。 10、值班時間內認真填寫值班記錄，按時交接班。

（１）維護好售票秩序，節假日、旅游旺季、在人多的情況下，組織客人有秩序地排隊，防止擁擠。及時發現和協助機關調查處置娛樂場所內發生的活動。 （２）做好娛樂場所各項安全防范和巡查工作，及時排查、發現安全隱患，并向場所業主、轄區及有關職能部門報告，有義務督促場所業主進行整改。 （３）維護好娛樂場所的治安秩序，防止場內起哄．爭吵、斗、搗亂和無理取鬧。如發觀客人爭吵，首先要勸導、隔離；一旦發現斗事件，要立即上前制止，并盡快通知保安部或機關加以處理；若發生上述事件，要將肇事前帶到場外成保安部妥善處理，避免造成壞的影響和妨礙其他客人進行常娛樂活動。 （４）對進入娛樂場所人員進行安全檢查，防止人員攜帶和危險物品進入場所，一經發現應婉言謝絕其進入場所，并報告當地機關處置。 （５）嚴密注視場內動向和客人情況，防止進行、活動。若發現人員要立即嚴加監視，發現巧也罪分子要及時擒拿，保護好客人的生命財產安全。 （６）注意發現人員和可能發生的事故苗頭，及時撒告上級機關做好嚴密控制。 （７）不準本商場員工進入娛樂場內參加娛樂活動。 （８）督促娛樂場所落實從業人員等信息采集工作及從業人員上下班實時制度。 （９）臨視、娟人員的活動，及時向管轄部門匯報情況。 （１０）場內若發生事故、火警、等，耍穩定客人，及時搶救，井組織客人離開現場，有秩序地疏散， 防止事態擴大，并或即報告當班領導。

物業管理糾紛的、 當事人通過方式解決民事、行政糾紛是較常見的方式。的管轄是人民。與仲裁明顯不同，人發對已提交的當事人管轄是強制性的。 物業管理民事糾紛的程序大體上有以下幾個驟： 1、當事人一方（原告）提交起訴狀，起訴到； 2、后將起訴狀副本送達被告； 3、被告提交答辯狀； 4、開庭：調查、辯論、調解； 5、制作調解書或一審書； 6、雙方均不上訴，則書生效；或一方不服提起上訴，進入第二審程序； 7、第二審審理：制作二審調解書或下達二審書，此為終審，不得上述； 8、執行。 無論仲裁還是，均應貫徹合法公正的原則，即以事實為根據，以法律為準繩。由于物業管理法規規章不健全，實踐中應注重、房地產法、合同法等一般法律與物業管理專門法規及地方法規規章的銜接，并依據處理好法規的競爭力認定和沖突的解決；同時，在或仲裁活動中，對業主、業主大會、業主會的代表地位和訴權、請求權行使要有明確的了解和認可，處理好單個業主的意見與小區業主意志的關系，確認業主會在物業管理糾紛中的代表地位，以便及時處理糾紛，理順關系，建立良好的物業管理和權利義務關系。

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